會議紀錄(2)

國立暨南國際大學 Table For Six 第二次會議紀錄

時間: 2008年10月13日下16時20分
地點: 管院268
應到人數: 28
實到人數: 27
缺席人員: 黃士詠

主席: 董事長 李翠薇
副主席: 總經理 鄭仁達
報告人員: 活動企劃部組長 康鵬濬
紀錄: 秘書 謝瑞玲

壹.報告事項
一. 董事長
1. 提出本公司將會虧本且具有高風險會失敗的可能性
2. 即使會敗，也要撐下去---失敗為成功之母。
3. 失敗就要檢討，因為你只有在大學才有失敗這麼機會，出了社會就沒有這機會，所以要好好把握，大家都要為公司盡力付出心力。
4. 每個人都要想出一個聯誼活動的點子並寄給秘書統整

二. 總經理
1. 補充董事長所講的話: 服務現在雖尚未明確，前景尚有疑慮，但會盡量努力以致力於獲利
2. 下禮拜行銷組要再私下開會一次
3. 因為時間關係，所以公關組組長延後到下禮拜報告

三. 活動企劃部組長
1. 設計了四個宣傳計畫，並請大家舉手表決
▲ 體驗會—失敗
舉行聯誼會讓雙方有初步的認識與體驗
▲ 假戲宣傳---成功
將於7-11前面舉行短戲宣傳
▲ 情書行銷---成功
男女主角聯誼得心得
▲ 問卷宣傳單---成功
在7-11前面發放宣傳單
貳.員工提問
1. 問卷內容要如何設計?
2. 體驗會的行程將會如何舉辦?

貳.監察人員提問
1. 貴公司怎嚜可以站在這麼主觀的角度來看待你們自己的公司?應該要用客觀的角度來經營整家公司，並對自家公司有自信才對，這樣這家公司企業才會成功。
2. 貴公司的高風險是指什麼?存在哪裡?
3. 貴公司怎麼知道自己一定會虧本?


Table For Six 第一次開會於2008年10月13日16時35分結束


事後叮嚀事項
1. 私下開會時，請各組長寄進度紀錄給我
2. 請大家記的把董事長所說的活動點子寄給我，目前只有比較三連靖宜和經濟三的劉倍禎的提交點子
3. 點子提交此事件將會影響人事期末時評鑑的表現參考依據，請於星期日23時前寄到秘書信箱


下次會議討論事項
1. 創立公司需要大家的金援，因此，公司將保守讨論所應繳納的公費。
2. 活動點子的採用以及其他組的進度報告